M.H - ＫＹＯＳＯ採用サイト（新卒）

PEOPLE
INTERVIEW

PROFILE

M.H インフラソリューション事業部
インフラエンジニア

学生時代は現代社会学部でメディアを専攻。2022年ＫＹＯＳＯに入社し、ITインフラ基盤の設計から構築までを担当しています。趣味は音楽を聴いたり、ショッピングなど。

現在の仕事内容を教えてください。

企業や学校法人の
ITインフラの基盤構築業務を担当。

企業や学校法人など幅広いお客様のITインフラ基盤構築業務に携わっています。最近ではシステム移行プロジェクトに参画することが多く、プロジェクトメンバーとして既存環境の調査から設計、構築、システム移行までを一貫して対応しています。また、構築した環境の保守を担当することもあります。業務に応じて自宅でのテレワークで対応したり、ＫＹＯＳＯオフィスやお客様先へ出社したりしています。

1DAY SCHEDULE

09:00: 出社
10:00: 進捗確認（社内での進捗確認、タスク整理）
11:00: 設計書作成
13:00: 顧客定例会
14:00: 設計書レビュー
17:00: 進捗確認（社内での進捗確認、タスク整理）
18:00: 退勤

ITエンジニアをめざした理由は何ですか？

IT業界に将来性を感じたこと。

AI技術やクラウドが発展し、業界を問わずあらゆる分野で需要が高まっていたIT業界に将来性を感じて、ITエンジニアをめざしました。IT業界は常に進化し続けており、ITエンジニアになることでそういった技術や知識をより近くで触れることができ、自分自身の市場価値を高めていける部分に魅力を感じました。

入社の理由は何ですか？

社員の方の応対を見て一緒に働きたいと思えた。

私が就職活動をするなかで重視していたのが「人」であり、どのような人が集まる環境で働きたいのかを意識していました。IT企業を中心にいくつか選考を進める中で、ＫＹＯＳＯでは面接や面談に関わる社員の方々が真摯に向き合ってくださり、質問にも丁寧に対応してもらったことがとても印象的で、この会社で働きたいと思ったのが入社の決め手になりました。

入社後のフォロー体制はどうでしたか？

ビジネスマナーやIT基礎研修など
充実した研修で不安なし。

入社後の研修ではビジネスマナー以外に1か月ほどかけてIT研修を受講し、システム開発、ネットワーク、クラウド等幅広い分野に触れることができました。また、事業部配属後についても、基礎的な知識を身に着けるために1か月ほど学習時間をいただいたうえで、OJTとしてプロジェクトに参画して要件定義から構築までの一連の流れを経験できました。OJTでも先輩社員に質問ができる環境があったため、あまり不安はなかったです。

仕事のやりがい・魅力を教えてください。

幅広いIT技術に携われ、
成長を実感できること。

定型業務だけではなく、新たなプロジェクトに参画するたびに異なる環境に携われることが魅力だと感じています。ITインフラ基盤といっても物理サーバやクラウド等プラットフォームごとで設計、構築内容も異なります。また、仮想マシンにて使用するミドルウェアも幅広く種類があり、案件ごとに新しい製品に関われる機会が多く、できることが増えていく感覚を実感しやすいことがやりがいだと感じています。

成長したなと思うことはありますか？

自信をもってお客様への
受け答えができるようになったこと。

1年目の頃は、打ち合わせや設計レビュー等でお客様と会話する際は先輩社員の方にフロントに立っていただき、直接会話する機会はあまりなかったのですが、2年目、3年目とさまざまな案件に関わる中で、知識を身に着けることができ、設計書レビューやお客様との打合せ時の受け答え等自分で自信をもって対応できる範囲が増えたことで成長を実感しました。

会社の好きなところはどこですか？

挑戦をサポートしてくれ、
結果だけでなく過程も評価してくれる。

私の思う好きなところは、挑戦を積極的に受け入れてその過程も評価してくれる環境があることです。社員の取り組みを尊重してサポートしていただけるので、やる気や意思次第で若手のうちから挑戦でき、その過程で得られる学びや成長にも目を向けていただける部分が大きな魅力だと感じています。

今後チャレンジしたいことを教えてください。

プロジェクト管理者になるために視野を広げたい。

今はプロジェクトメンバーとして案件に参加しており、フロントに立つことはないですが、今後は案件のフロントに立てるようにプロジェクト管理者の視点を学びたいと考えています。フロントとして対応する上長の動き方を見て、自分の行動に落とし込んでいくことで、プロジェクトを俯瞰して効率的に進めていく能力を身に着けていければと思います。